Kündigung Aachen

Ihr Rechtsanwalt im Bereich Kündigungen für Aachen

Benötigen Sie einen Rechtsanwalt für Aachen, welcher Ihnen mit dem Thema Kündigungen weiter behilflich sein kann? Dann sind Sie auf meiner neuen Website genau richtig und ich würde mich freuen, wenn Sie sich hier genügend darüber informieren können. Gerne stehe ich Ihnen als Spezialisierter Rechtsanwalt für Kündigungen für Aachen in allen rechtlichen Bereichen zur Seite. Ich berate Sie als qualifizierter Fachanwalt für Kündigungen gerne in jeglichen Begebenheit zu Kündigungen. Sollten Sie aus Aachen Fragen haben, finden Sie meine Kontaktdaten im unteren Teil dieser Seite.
 
Kündigung Aachen
 

  1. Definition Kündigung

    Was ist eine Kündigung?

    Eine Kündigung entspricht prinzipiell einer Auflösung eines Dauerschuldverhältnisses, wie beispielsweise die Aufhebung eines Arbeitsvertrages. Eine Kündigung geht oftmals von einem Vertragspartner aus und muss zum Beispiel im Wohnraummietrecht einen nachvollziehbaren Grund beinhalten.

  2. Die Kündigung im Arbeitsrecht

    Kündigungen im Arbeitsrecht

    Im Arbeitsrecht ist die Kündigung etwas Alltägliches. Die Kündigung muss in Schriftform abgewickelt werden; andernfalls ist die Kündigung ungültig und nicht wirksam. Der Arbeitnehmer kann das Arbeitsverhältnis ständig unter Einhaltung der Kündigungsfrist beenden. Hier ist die vertragliche, gesetzliche oder tarifvertragliche Kündigungsfrist einzuhalten. Die gesetzliche Kündigungsfrist ist maßgeblich von der Dauer der Betriebszugehörigkeit abhängig und ist stets im Einzelfall zu bestimmen. Der Arbeitnehmer sollte darauf drängen, dass er eine Kündigungsbestätigung vom Arbeitgeber erhält, in der auch die Kündigungsfrist und damit das Austrittsdatum seinen Niederschlag findet. Die Arbeitgeber sind dabei dazu verpflichtet, dem Arbeitnehmer seine Arbeitspapiere auszuhändigen und eine Arbeitsbescheinigung zur Vorlage bei der Bundesagentur für Arbeit anzufertigen.

  3. Voraussetzungen für eine Kündigung

    Erklärungsinhalt

    Eine Kündigung kann grundsätzlich sowohl mündlich als auch schriftlich erklärt werden. Häufig ist jedoch von Gesetzes wegen die Schriftform angeordnet. Die schriftliche Kündigung ist auch ein deutlich sicherer Weg als die mündliche Vorgehensweise. Der Inhalt einer Kündigung muss nicht zwangsweise den Begriff Kündigung beinhalten, sondern kann auch mit anderen Wortlauten ausgedrückt werden. Wichtig ist, dass die kündigende Vertragspartei weiß, dass der Vertrag nach einer ausgesprochenen Kündigung aufgelöst ist.

  4. Dauerschuldverhältnis

    Dauerschuldverhältnis

    Ein Dauerschuldverhältnis wird von einem Vertragspartner gekündigt, was bedeutet, dass zu dem Zeitpunkt der Kündigung ein fortlaufendes Schuldverhältnis bestehen muss. Ein Dauerschuldverhältnis umfasst beispielsweise einen Mietvertrag oder einen Arbeitsvertrag. Ein Kaufvertrag gehört nicht zu den Dauerschuldverhältnissen, weshalb er auch keiner Kündigung bedarf. Im Kaufrecht gibt es den Rücktritt, um den Vertrag rückabzuwickeln.

  5. Die Kündigungsfrist

    Kündigungsfristen

    Ein Vertrag kann unter Erfüllung der maßgeblichen gesetzlichen als auch vertraglichen Kündigungsfrist gekündigt werden. Es ist auch möglich, dass in dem Vertrag ein bestimmter Termin festgelegt ist, an dem das Verhältnis gekündigt werden muss.

  6. Der Kündigungsschutz

    Kündigungsschutz nach dem Kündigungsschutzgesetz

    Sofern ein Arbeitnehmer mind. sechs Monate ohne Unterbrechung in einem Unternehmen angestellt ist und der Arbeitgeber in der Regel über zehn Arbeitnehmer beschäftigt, steht dem Arbeitnehmer der allgemeine Kündigungsschutz nach dem Kündigungsschutzgesetz zu.

    In solchen Fällen kann der Arbeitgeber das Arbeitsverhältnis lediglich aus betriebs-, personen-, oder verhaltensbedingten Gründen beenden und muss diese Gründe erforderlichenfalls beweisen, wenn es zu einer gerichtlichen Auseinandersetzung zwischen Arbeitnehmer sowie Arbeitgeber über die Auswirkung der Kündigung kommt.

  7. Spezieller Kündigungsschutz

    Spezieller Kündigungsschutz

    Spezielle Arbeitnehmergruppen sind von der Kündigung des Arbeitsverhältnisses ausgeschlossen. Zu dieser Arbeitnehmergruppe zählen Arbeitnehmer in Elternzeit, Schwangere und auch Wehrdienstleistende. Überdies genießen auch Arbeitnehmergruppen wie Behinderte, Auszubildende oder tariflich unkündbare Arbeitnehmer oder Mitglieder des Betriebsrats normalerweise speziellen Kündigungsschutz. Erkrankte Personen hingegen sind nicht per se von Kündigungen ausgeschlossen. Wenn Sie aus Aachen Fragen zu diesem Thema haben, können Sie sich gerne an den vertrauenswürdigen Rechtsanwalt Offermann wenden.

  8. Weitere Informationen

    Informationen zu Aachen

    Da die Mandanten mittlerweile nicht nur aus Aachen, sondern immer mehr kommen auch aus Langerwehe. Folglich haben wir die bedeutendsten Informationen über Aachen im weiteren Verlauf für Sie zusammengefasst:
    Aachen ist eine der ältesten und renommiertesten deutschen Städte. Aachen ist eine Stadt des Regierungsbezirks Köln besitzt aber eine selbstständige Städteregion. Aachen zählt fast eine Viertel Million Einwohner, wobei sich die Stadt auf einer Fläche von ungefähr 160 km² verteilt, was ca 1.500 e pro km2 bedeutet. Die Stadt grenzt an Belgien und den Niederlanden und gliedert sich in sieben Stadtbezirke. Das Wahrzeichen der nordrhein-westfälischen Stadt ist der Dom, welcher 1978 als erstes Kulturdenkmal in Deutschland aufgenommen wurde. Ein weiteres Merkmal ist die angesehene RWTH, die technische Hochschule Aachens. Die Hochschule wird seit dem Jahr 2007 von der Exzellenzinitiative gefördert.
    Aus geographischer Hinsicht liegt Aachen im Länderdreieck Deutschland-Belgien-Niederlande und befindet sich im Einzugsgebiet der Maas. Die Anzahl der weiblichen und männlichen Einwohner halbiert sich fast genau, wobei die männlichen Bewohner einen etwas größeren Anteil einnehmen. Hierbei ist die Altersstruktur recht gleichmäßig aufgeteilt. Den größten Teil nehmen die 40 – 50 Jährigen ein, unmittelbar dahinter schließen sich die über 65 Jährigen an. Die kleinste Altersgruppe hat einen Schnitt von 60 – 65 Jahren. Das Durchschnittsalter der gesamten Stadt Aachen betrug im Jahr 2010 40,8 Jahre. Aus historischer Sicht begann die Geschichte Aachens schon um 3000 vor Christus und hat bis heute eine Menge an geschichtlichen Höhenpunkten zu bieten.
    Die Industrie in Aachen hat einen hohen Stellenwert und besitzt somit auch namenhafte Unternehmen wie zum Beispiel das Lambertz-Stammwerk, das Ford-Forschungszentrum als auch das Forschungszentrum von Philips, einem der größten deutschen Elektronikhersteller. Dennoch bietet die RWTH Aachen mehr Arbeitsplätze als alle anderen Unternehmen, nämlich 10.000 Arbeitsplätze. Philips im Vergleich hat lediglich 1.100 Arbeitsplätze zur Verfügung. Auf Rang zwei steht die Stadtverwaltung Aachen mit 4.500. Das Bahnnetz ist weit ausgebaut und gut strukturiert, sodass Personen von weit her eine angenehme Anreise haben oder Berufspendler täglich keine umständlichen Wege zurücklegen müssen.
    Darüber hinaus bietet Aachen einige Besonderheiten im Bahnnetz, wie zum Beispiel den ältesten deutschen Eisenbahntunnel, welcher noch heute befahren wird. Die Luftanbindung liegt nicht direkt in unmittelbarer Nähe von Aachen, allerdings in ca. 30 km Entfernung ist der Flughafen von Maastricht der für Reisende sehr von Vorteil ist.
    Das Freizeit- und Sportangebot der Stadt Aachen ist sehr vielfältig, weshalb für jeden etwas dabei ist. Nicht nur das große Reitturnier CHIO in Aachen ist weltbekannt, auch andere Sportturniere werden auf dem Boden der Großstadt veranstaltet.
    Für Freizeitaktivitäten stehen einige Kinos zur Verfügung welche in unmittelbarer Stadtmitte liegen oder auch außerhalb von Aachen, wie beispielsweise der sehenswerte Cinetower.
    Nicht nur für die Aachener Jugend gibt es attraktive Angebote, sondern auch für Senioren gibt es zahlreiche Vorschläge für die Freizeitgestaltung.
    In allen Bereichen ist Aachen eine ansprechende Stadt, welche für groß und klein als auch für alt und jung attraktiv ist und sich als Wohnort bestens eignet.

    Anfahrtsbeschreibung aus Aachen zum Rechtsanwalt Offermann

    1. Sie starten auf der Johannes-Paul-II.-Straße nach Süden in Richtung Rennbahn
    2. Nach 54 Metern nehmen Sie die 1. Abzweigung nach rechts, um auf Rennbahn zu wechseln
    3. Weitere 80m fahren Sie die 1. Abzweigung nach rechts, um auf die Klappergasse zu wechseln
    4. Nach 71 Metern rechts abbiegen auf die Jakobstraße
    5. Die 1. Abzweigung links nehmen nach 70 Metern, um in die Judengasse zu wechseln
    6. 120m weiter rechts abbiegen auf Annuntiatenbach
    7. Nach 60 Metern links abbiegen auf die Eilfschornsteinstraße
    8. Rechts abbiegen auf Templergraben nach 200m
    9. Nach weiteren 150 Metern auf das Driescher Gässchen
    10. Driescher Gässchen verläuft nach 63 Metern leicht nach rechts und wird zu Hirschgraben
    11. Weiter auf Seilgraben nach 200m
    12. Nach 270 Metern weiter auf der Komphausbadstraße
    13. Nach weiteren 78 Metern weiter auf die Kurhausstraße
    14. Links abbiegen nach 120m auf die Peterstraße
    15. Weiter auf Jülicher Straße/B1/B264 nach 400 Metern
    16. Nach 500 m rechts abbiegen auf den Blücherplatz/B1 und dann weiter auf der B1
    17. Im Kreisverkehr die zweite Ausfahrt A544 Richtung A4/A44/Köln/Düsseldorf/Liège nehmen nach ca. 550 Metern
    18. Nach 6,1 km auf die A4 fahren
    19. Weiter nach 5 km bei der Ausfahrt 5a-Eschweiler-West in Richtung Eschweiler/Stolberg fahren
    20. Nach 450 m rechts abbiegen auf Rue de Wattrelos
    21. 1. Abzweigung links nach 220 Metern nehmen, um auf Aachener Straße/B264 zu wechseln zu können und weiter auf die B264
    22. Nach 1,2 km rechts abbiegen auf Langwahn
    23. Nach 110m rechts abbiegen, um auf Langwahn zu bleiben
    24. Im Kreisverkehr nach 280m dritte Ausfahrt auf die Marienstraße nehmen
    25. Nach 450 Metern weiter auf Martin-Luther-Straße, wo sich das Ziel nach 84 m auf der linken Seite befindet.

  9. Die Kanzlei

    Kanzlei Rechtsanwalt Offermann

    OLIVER OFFERMANN
    Martin-Luther-Straße 13
    52249 Eschweiler
     
    Tel.: 02403-502 7480
    Fax.: 02403-502 7482
    Mail: info@rechtsanwalt-offermann.de
     
    Geschäftszeiten:
    9-13 Uhr 14-17.30 Uhr
     
    – Termine nach Vereinbarung
    – bei Bedarf auch außerhalb der Geschäftszeiten